我們都想從事一份有意義的工作
但究竟什麼樣的工作才叫做"有意義的工作"？
對A有意義，對B未必有意義
如果一份所謂"有意義的工作"其實也只是一種個人主觀感知
任何一項工作都可以是有意義的工作
同理，所有的工作也可以都是沒有意義的工作
那麼有意義的工作就只是一個虛構的概念
不如先從另一個概念思考
什麼是一份"有價值的工作"
無庸置疑，任何工作都在創造"價值"
經濟學的基本邏輯就是勞動者藉由工作創造"可供交換的價值"
整個社會的產值，就是加總市場上所有達成交易的可供交換價值
所以，一份有社會價值的工作
就是指一份可以創造"可供交換價值"的工作
也就是工作的"利他價值"
從警衛到資源回收人員，從醫生到科學家
每個工作都以解決他人問題或滿足他人需求為核心
看起來
工作的價值比起工作的意義
似乎較容易釐清
因為工作價值是從外在客觀的角度衡量
利他的價值可以用社會交換的機制體現出來
但工作的意義則是個人化的詮釋
"意義"，我們經常在使用的字眼，但好像都沒有想清楚"意義"是什麼
意義的概念必須體現在"脈絡"裡
可能是時間的脈絡，可能是情境的脈絡，可能是前後文的脈絡
第一次約會的地方，對於情侶有意義，對於其他人則沒有
一項親人留下的遺物，對於受餽贈者意義重大，其他人則只是從市場上的價值去理解
一句話、一個事件、一項創作或一個人物，意義要透過主事者自己的詮釋來完成
工作的意義，則是從個人生命經驗去詮釋
而一份所謂"有意義的工作"，當然不是各說各話，當然不僅是指涉工作對自己的意義
而是強調工作對他人有意義
譬如，老師，就是一個能夠為他人生命歷程創造意義的工作
在資本主義社會工作
我們有越來越多機會從事有價值但沒有意義的工作
譬如股市操盤手，在買賣之間賺取價差
他有精準的投資眼光，有大量個專業支持，所以看見市場中的價值
很棒！但意義呢？
就算幫別人操盤或幫散戶獲利，那仍舊是價值創造而非意義創造
但是也不要太夢幻
有意義的工作未必有價值
就像在解釋意義時舉的例子，很多時候意義對別人而言是沒有價值的
所以對某人有意義但對社會沒有價值的工作
很難長期存在
最後，我們終於明白
價值創造是工作的必要條件
意義創造則不是
如果，今天從事一份工作
而這份工作是有意義的工作
是一個可以在他人生命歷程或生命脈絡中留下足跡的工作
那麼，恭喜！
你終於在資本主義世界與生命原初樣貌找到平衡點
生命的意義遠勝於生命的價值
因為生命本質上，就要放到時間脈絡裡來衡度，而不是放到市場上去度量
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